Planifier votre retraite depuis Scaër
Un conseiller retraite indépendant à Scaër centralise l'analyse de vos régimes, simule votre pension nette et vous propose un plan d'action concret.
PER individuel à Scaër — déduire et épargner
Le PER individuel remplace le PERP et le contrat Madelin depuis 2019. À Scaër, un conseiller compare les contrats du marché selon les frais, les supports (fonds en euros, unités de compte) et les options de gestion pilotée.
L'économie fiscale peut atteindre 30 à 45 % des versements selon votre tranche marginale d'imposition. Un TNS à Scaër peut déduire jusqu'à 10 % de son BIC/BNC, plus 15 % sur la fraction entre 1 et 8 PASS.
PERO à Scaër — le Plan Épargne Retraite Obligatoire
Le PERO (Plan Épargne Retraite Obligatoire) est une épargne retraite collective à cotisations obligatoires, instaurée par l'employeur ou prévue par accord de branche. Il succède aux anciens articles 83. Les cotisations patronales et salariales sont déductibles du bénéfice imposable dans certaines limites.
| Critère | PER Individuel | PERO |
|---|---|---|
| Souscripteur | Personne physique | Entreprise / employeur |
| Versements | Volontaires | Obligatoires (patron + salarié) |
| Déductibilité | Revenus imposables (TMI) | Charges déductibles entreprise |
| Sortie | Rente ou capital | Rente obligatoire PERO |
| Portabilité | Transfert libre | Transfert possible (départ entreprise) |
| Idéal pour | TNS, salariés, libéraux | Cadres, dirigeants, gérants |
| Plafond 2025 | 10 % revenus N-1 (max 8 PASS) | 8 % rémunération brute (max 8 PASS) |
Retraite des indépendants et TNS à Scaër
Les travailleurs non-salariés (artisans, commerçants, micro-entrepreneurs) cotisent au régime obligatoire SSI (Sécurité Sociale des Indépendants). Leurs droits à la retraite sont souvent inférieurs à ceux des salariés, notamment pour la retraite complémentaire. Un PER individuel est souvent indispensable pour combler l'écart.
Retraite des cadres Agirc-Arrco à Scaër
À Scaër, un conseiller retraite simule le montant précis de votre pension Agirc-Arrco, identifie l'impact d'un départ avant ou après le taux plein et propose un PER ou un PERO pour optimiser les dernières années de carrière.
Gérants et présidents : stratégie retraite à Scaër
Les dirigeants (gérants majoritaires de SARL, présidents de SAS, etc.) ont des régimes de retraite très différents selon leur statut social. Un gérant majoritaire cotise au SSI comme un TNS ; un président de SAS cotise au régime général. Dans les deux cas, la pension obligatoire est souvent insuffisante. Un PERO ou un PER individuel, associés à une stratégie de transmission, s'impose.
Infirmières libérales : comprendre la CARPIMKO à Scaër
Les infirmières libérales relèvent de la CARPIMKO, caisse autonome distincte du régime général. La CARPIMKO gère la retraite de base, la retraite complémentaire, l'invalidité-décès et les allocations familiales. Les droits sont calculés en points, sur la base des cotisations annuelles liées au chiffre d'affaires.
Déroulement de la consultation retraite à Scaër
- Prise de contact : formulaire en ligne, rappel garanti sous en 48h maximum.
- Analyse documentaire : relevé CNAV, points Agirc-Arrco, cotisations CARPIMKO ou SSI.
- Projection retraite : calcul de la pension nette, identification des trimestres manquants et des options de rachat.
- Recommandations : arbitrage PER / PERO / assurance-vie, simulation fiscale, plan d'épargne adapté au profil.
📌 À retenir — Conseil retraite à Scaër
- Versements PER déductibles selon votre TMI
- Le PERO est mis en place par l'entreprise, cotisations obligatoires
- Les TNS ont un écart de pension important : anticiper avec un PER
- Cadres : optimiser la décote/surcote Agirc-Arrco selon la date de départ
- Les infirmières libérales relèvent de la CARPIMKO, non du régime général
- Premier bilan offert à Scaër